به گزارش شبکه اطلاع‌رسانی طلا و ارز، یافته‌های تازه شرکت تحقیقاتی Payscale حکایت از آن دارد که بازار کار فناوری در ماه‌های اخیر وارد فاز تازه‌ای از رشد دستمزد شده است؛ روندی که به گفته تحلیلگران، ریشه در تب‌وتاب رقابت شرکت‌های بزرگ برای در اختیار گرفتن نیروی متخصص در حوزه هوش مصنوعی دارد.
بر پایه این گزارش که توسط پایگاه خبری Ciodive نیز بازتاب یافته، میانگین حقوق شاغلان صنعت فناوری در سه‌ماهه دوم سال ۲۰۲۶ میلادی نسبت به دوره مشابه سال گذشته حدود ۶٫۹ درصد افزایش یافته است؛ رقمی که آن را به بالاترین نرخ رشد دستمزد در میان تمامی بخش‌های مورد بررسی این نهاد تبدیل کرده است.
کارشناسان بازار کار معتقدند دلیل اصلی این جهش را باید در کمبود نیروی متخصص در حوزه‌های یادگیری ماشین، مهندسی مدل‌های زبانی بزرگ و زیرساخت‌های محاسباتی هوش مصنوعی جست‌وجو کرد. با گسترش سرمایه‌گذاری غول‌های فناوری در پروژه‌های هوش مصنوعی، تقاضا برای نیروهای دارای مهارت‌های تخصصی در این حوزه به‌شدت از عرضه پیشی گرفته و همین شکاف، شرکت‌ها را وادار به افزایش بسته‌های حقوقی برای حفظ و جذب استعدادها کرده است.
این روند در حالی رخ می‌دهد که بسیاری از صنایع دیگر با رشد دستمزدی کند‌تر و محتاطانه‌تری روبه‌رو بوده‌اند، موضوعی که فاصله میان صنعت فناوری و سایر بخش‌های اقتصادی را عمیق‌تر کرده است. تحلیلگران هشدار می‌دهند این شکاف می‌تواند برای شرکت‌های کوچک‌تر و استارتاپ‌هایی که توان رقابت با بودجه‌های کلان غول‌های فناوری را ندارند، چالش‌برانگیز باشد و آنها را در معرض ریزش نیروی متخصص قرار دهد.
در مقابل، برای نیروی کار فعال در حوزه فناوری، این وضعیت فرصتی برای ارتقای جایگاه شغلی و درآمد فراهم کرده و انگیزه‌ای شده تا بسیاری از متخصصان به سمت یادگیری مهارت‌های مرتبط با هوش مصنوعی حرکت کنند. به باور ناظران بازار، تا زمانی که سرمایه‌گذاری کلان در زیرساخت‌های هوش مصنوعی ادامه داشته باشد، احتمالاً این روند صعودی در دستمزدهای صنعت فناوری نیز پابرجا خواهد ماند، هرچند برخی کارشناسان نسبت به پایداری بلندمدت این جهش دستمزدی و احتمال تعدیل آن در فصول آتی محتاط هستند.
نظرات کاربران