خرید آنلاین و حضوری با اسنپ‌پی
در حال بارگذاری…
شبکه اطلاع رسانی طـــــــــــلا، ســکـــــــــــه و ارز
کیان
مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان: آینده صنعت فولاد در گرو توسعه منابع انسانی و هم‌افزایی تخصصی است

مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان: آینده صنعت فولاد در گرو توسعه منابع انسانی و هم‌افزایی تخصصی است

تجارت ایران زیر بار سنگین محدودیت‌های مرزی | سنندجی: هزینه حمل کانتینری از چین ۵ برابر شده | توقف کانتینرها در مرزهای ترکیه و پاکستان

تجارت ایران زیر بار سنگین محدودیت‌های مرزی | سنندجی: هزینه حمل کانتینری از چین ۵ برابر شده | توقف کانتینرها در مرزهای ترکیه و پاکستان

تکیه بر بومی‌سازی کلید تحقق فولاد سبز

تکیه بر بومی‌سازی کلید تحقق فولاد سبز

۱۲۸ شرکت در نمایشگاه ایران کانماین؛ زنجیره معدن زیر یک سقف جمع شد

۱۲۸ شرکت در نمایشگاه ایران کانماین؛ زنجیره معدن زیر یک سقف جمع شد

امکان مصرف برق بیش از قدرت قراردادی برای صنایع

امکان مصرف برق بیش از قدرت قراردادی برای صنایع

زمان‌بندی جدید اجرای طرح تایید دوره‌ای موجودی انبارها

زمان‌بندی جدید اجرای طرح تایید دوره‌ای موجودی انبارها

مدیریت مصرف؛ محور همکاری آبی ایران و بلاروس

مدیریت مصرف؛ محور همکاری آبی ایران و بلاروس

نقش ترکمنستان در معادله گاز ایران

نقش ترکمنستان در معادله گاز ایران

بازگشت بخش عمده واحد‌های آسیب‌دیده جنگی به مدار تولید

بازگشت بخش عمده واحد‌های آسیب‌دیده جنگی به مدار تولید

هوش مصنوعی حسابداران را بیکار می‌کند؟

هوش مصنوعی حسابداران را بیکار می‌کند؟

تحول در ساختار سرمایه‌گذاری و اشتغال‌زایی در سنگ آهن؛ تأکید مدیریت بر شفافیت و رفاه کارگران

بازدید ۱۵منبع: تجارت گردان
تحول در ساختار سرمایه‌گذاری و اشتغال‌زایی در سنگ آهن؛ تأکید مدیریت بر شفافیت و رفاه کارگران

مدیرعامل شرکت سنگ آهن مرکزی بافق در نشست امروزخود با معاونین ، از برنامه‌های جدید و گسترده برای تحول در بخش‌های استخراج، سرمایه‌گذاری و زیرساخت‌های رفاهی خبر داد.

در این نشست تاکید اصلی جواد عسکری ، بر ایجاد بستری شفاف برای سرمایه‌گذاران و تضمین حقوق و رفاه کارگران با مدیریت دقیق منابع و مقابله با هرگونه بی‌نظمی بود.

استراتژی جدید: تمرکز بر خروجی بار و افزایش سودآوری

مدیر عامل شرکت با اشاره به تغییر رویکرد از استخراج ساده به مدیریت بر مبنای خروجی بار، اعلام کرد که هدف اصلی، افزایش دقیق سودآوری شرکت است که با تمرکز بر پروژه‌های جدید و ورود سرمایه‌گذاران استراتژیک، انتظار می‌رود در ماه‌های آتی شاهد جهش در میزان تولید و درآمد باشیم. این تغییر رویکرد، علاوه بر تضمین ثبات مالی شرکت، مسیر را برای سرمایه‌گذاری‌های بزرگ‌تر در بخش‌های مختلف معدنی هموار می‌کند.

اشتغال‌زایی و توسعه زیرساخت‌های منطقه

یکی از محورهای اصلی این نشست، تأکید بر نقش شرکت در توسعه اقتصادی بافق بود. به گفته عسکری ، بر اساس برنامه‌ریزی‌های جدید، پیش‌بینی می‌شود با راه اندازی کارگاه‌های جدید و پروژه‌های استخراج، بیش از ۶۰۰ فرصت شغلی جدید برای نیروهای بومی در منطقه ایجاد شود. و همچنین توسعه زیرساخت‌هایی نظیر شبکه آب و فاضلاب و تأمین انرژی از طریق پروژه‌های خورشیدی، بخشی از برنامه جامع شرکت برای بهبود محیط زیست و خدمات شهری است.

شفافیت مالی؛ ضامن امنیت شغلی و رفاه کارگران

عسکری، بر لزوم شفافیت مطلق در تمامی امور تأکید کرد و افزود: با اصلاح نظام گزارش‌دهی و ایجاد کنترل‌های دقیق مالی، و رصد تمامی هزینه‌ها و درآمدها ، از هرگونه اتلاف منابع جلوگیری خواهد شد. وی صراحتاً اعلام کرد: شفافیت مالی، تنها راه تضمین حقوق کارگران و جلوگیری از بحران‌های اقتصادی ناشی از تورم است. ما با اصلاح ساختار خرید و تأمین مالی، امنیت اقتصادی مجموعه و در نتیجه امنیت شغلی نیروهایمان را تضمین می‌کنیم.

تحول در فرهنگ سازمانی: حرکت به سوی عدالت و اخلاق

در بخش پایانی، مدیر عامل بر ضرورت ارتقای فرهنگ سازمانی و اخلاق حرفه‌ای با هدف ایجاد محیطی آرام و پویا، برنامه‌هایی برای کاهش حاشیه‌ها و تقویت روابط داخلی تاکید کرد . وی خاطرنشان کرد، هدف نهایی، ساختن مجموعه‌ای است که در آن «حرمت‌ها حفظ شده، عدالت برقرار باشد و هر فرد بر اساس توان و تلاش خود، از ثمره موفقیت شرکت بهره‌مند شود.

این رویکرد جدید، نشان‌دهنده عزم راسخ مدیریت برای تبدیل شدن به مجموعه‌ای پیشرو، شفاف و خانواده‌ای است که در آن رشد اقتصادی با ارتقای کرامت انسانی و رفاه کارگران پیوند خورده است.

منبع: تجارت گردان
اشتراک‌گذاری:

نظرات کاربران

هنوز نظری برای این مطلب ثبت نشده — اولین نفر باشید.