خرید آنلاین و حضوری با اسنپ‌پی
در حال بارگذاری…
شبکه اطلاع رسانی طـــــــــــلا، ســکـــــــــــه و ارز
کیان
مالیات تنازلی چیست؟

مالیات تنازلی چیست؟

انحراف استاندارد باقیمانده چیست؟

انحراف استاندارد باقیمانده چیست؟

برنامه‌ریزی بازنشستگی چیست؟

برنامه‌ریزی بازنشستگی چیست؟

حق فسخ چیست؟

حق فسخ چیست؟

هزینه‌ی رزرو خدمات چیست؟

هزینه‌ی رزرو خدمات چیست؟

بازده بر درآمد (ROR) چیست؟

بازده بر درآمد (ROR) چیست؟

روث 401(k) چیست؟

روث 401(k) چیست؟

شاخص راسل ۲۰۰۰ چیست؟

شاخص راسل ۲۰۰۰ چیست؟

پیشنهاد قیمت آنـی (RTQ) چیست؟

پیشنهاد قیمت آنـی (RTQ) چیست؟

تسهیلات وام گردشی چیست؟

تسهیلات وام گردشی چیست؟

Research Associate

همکار پژوهشی چیست؟

بازدید ۲۲۳نویسنده: علی حسین پور
همکار پژوهشی چیست؟

همکار پژوهشی معمولاً در بخش تحقیقاتی یک بانک سرمایه‌گذاری یا شرکت مدیریت دارایی فعالیت می‌کند.

همکار پژوهشی معمولاً در بخش تحقیقاتی یک بانک سرمایه‌گذاری یا شرکت مدیریت دارایی فعالیت می‌کند تا داده‌های مفیدی را برای تصمیم‌گیرندگانی که اوراق بهادار را برای شرکت خرید و فروش می‌کنند، فراهم کند. همکار پژوهشی می‌تواند تحقیقات را درباره صنایع، بخش‌ها، شرکت‌های خاص، بازارها، ابزارهای مختلف سرمایه‌گذاری و اقتصاد برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی و انجام دهد.

نکات کلیدی

  • همکار پژوهشی در بخش تحقیقاتی یک بانک سرمایه‌گذاری، شرکت مدیریت دارایی یا سایر شرکت‌های خدمات مالی فعالیت می‌کند تا داده‌ها را جمع‌آوری، سازمان‌دهی و تجزیه‌وتحلیل کند و از تصمیم‌گیرندگان در عملکرد فروش و تجارت شرکت حمایت کند.
  • فردی که به‌عنوان همکار پژوهشی فعالیت می‌کند، می‌تواند در حوزه‌های خاصی متخصص شود یا به‌عنوان یک عمومی‌گرا برای پوشش طیف وسیعی از محصولات، بازارها و صنایع به کار گرفته شود.
  • همکار پژوهشی می‌تواند به‌صورت عمودی به سمت تحلیلگر ارشد یا مدیر پژوهشی پیشرفت کند یا به‌صورت افقی در داخل یا خارج از سازمان جابه‌جا شود.

درک نقش تحقیقات سرمایه‌گذاری

اکثر بانک‌های سرمایه‌گذاری بزرگ دارای بخش‌های تحقیقاتی داخلی هستند که از تلاش‌های فروش و تجارت آن‌ها حمایت می‌کنند. یک شرکت فروش‌محور ممکن است چندین گروه تحقیقاتی بر اساس محصولات سرمایه‌گذاری مختلف شرکت - مانند سهام، اوراق قرضه شرکتی، مشتقات و غیره - داشته باشد. متخصصان پژوهشی یک شرکت اطلاعات تصمیم‌گیری حیاتی را برای فروشندگان و معامله‌گران فراهم می‌کنند که محصولات مالی فروخته‌شده به سرمایه‌گذاران نهادی را پشتیبانی می‌کند. تحقیقات یک شرکت اغلب شامل توصیه‌های خاص خرید، فروش و نگهداری همراه با دلایل آن‌ها است. محصول کلیدی یک بخش تحقیقاتی، تحقیقات مکتوب آن است؛ چه به‌صورت یادداشت‌های دست‌نویس برای میز معاملات یا یک گزارش تحقیقاتی رسمی منتشرشده همراه با مدل‌های مالی مناسب که به سمت خرید ارائه می‌شود. معمولاً ترکیبی از هر دو است و هر فرمت نقش خاصی در ارائه تحلیل‌های حساس به زمان ایفا می‌کند که از تصمیم‌گیری حمایت می‌کند.

همکار پژوهشی چه کاری انجام می‌دهد؟

مسئولیت‌های همکار پژوهشی می‌تواند بسته به اندازه و نیازهای سازمان متفاوت باشد. با این حال، هدف نهایی این شغل ارائه اطلاعات مفید به تصمیم‌گیرندگان است. همکار پژوهشی ممکن است داده‌ها را از منابع اولیه و ثانویه جمع‌آوری کند، این مواد را سازمان‌دهی و تحلیل کند و پیش‌نویس‌هایی برای سرپرستان خود تهیه کند. اگر همکار پژوهشی سهام حداقل یک سال تجربه در شرکت داشته باشد، ممکن است شروع به انجام تحلیل بنیادی شرکت با هدف تولید اطلاعات عملی از داده‌ها کند. همکار پژوهشی می‌تواند در حوزه‌های خاصی متخصص شود یا به‌عنوان یک عمومی‌گرا برای پوشش طیف وسیعی از محصولات، بازارها و صنایع به کار گرفته شود.

مهم:

بخش تحقیقاتی یک شرکت تحلیل‌های حساس به زمان درباره شرکت‌ها، صنایع، بازارها، کلاس‌های دارایی و اقتصاد را به تصمیم‌گیرندگان و معامله‌گران در هر دو سمت خرید و فروش ارائه می‌دهد.

مهارت‌ها و الزامات شغلی

از آنجا که محصول نهایی یک بخش تحقیقاتی، تحقیقات مکتوب است، بسیار مهم است که همکار پژوهشی بتواند به‌خوبی بنویسد. این نقش معمولاً نیازمند مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در اقتصاد، کسب‌وکار یا مالی است، همچنین تسلط بر اعداد و توانایی تجزیه‌وتحلیل مقادیر زیادی داده و انتقال مؤثر آن به دیگران. مهارت‌های دیگر با پیشرفت فرد در نقش همکار پژوهشی به کار می‌آیند. برای مثال، اگر در جلسات با مشتریان شرکت کنند، ممکن است به مهارت‌های گوش دادن خوب، یادداشت‌برداری و توانایی‌های بین‌فردی نیاز داشته باشند. اگر برای تورهای پیش از عرضه عمومی اولیه (IPO) سفر کنند، به مهارت‌های ارائه و فروش خوب نیاز خواهند داشت و غیره.

مسیر شغلی همکار پژوهشی

بسته به ساختار سلسله‌مراتبی سازمان، همکار پژوهشی می‌تواند در سطحی مشابه دستیار پژوهشی یا بالاتر از آن، و در سطحی برابر یا پایین‌تر از تحلیلگر پژوهشی باشد. همکار پژوهشی معمولاً حداقل دو سال در این سطح می‌ماند قبل از اینکه به سمت بالا حرکت کند، چه به نقش همکار پژوهشی ارشد یا موقعیت تحلیلگر پژوهشی (اکثر سازمان‌ها موقعیت تحلیلگر را بالاتر از همکار قرار می‌دهند). با کسب تجربه بیشتر، همکار پژوهشی می‌تواند به‌صورت عمودی به سمت تحلیلگر ارشد یا مدیر پژوهشی پیشرفت کند یا به‌صورت افقی در داخل یا خارج از سازمان جابه‌جا شود. به عنوان مثال، در داخل شرکت، یک حرفه‌ای پژوهشی با تجربه که آرزوی سرپرستی تحقیقات را ندارد، می‌تواند به یک گروه محصول در نقش بازاریابی یا به بخش دیگری از شرکت منتقل شود. همچنین غیرمعمول نیست که همکار پژوهشی تصمیم بگیرد که تجارت را به جای تحقیق ترجیح می‌دهد. در مورد همکار پژوهشی در سمت فروش، جهش شغلی به سمت خرید به‌عنوان تحلیلگر نیز می‌تواند پتانسیل پیشرفت را ارائه دهد.

نویسنده: علی حسین پور
اشتراک‌گذاری:

نظرات کاربران

هنوز نظری برای این مطلب ثبت نشده — اولین نفر باشید.